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研发工程师(全职&实习)

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上海-上海 -静安区 | 不限经验 | 本科学历 | 可接受应届生
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经理
最近在线时间:2021-10-20 15:10
职位描述
招聘人数:9 人 到岗时间:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限

【工作职责】

1.对公司HR SaaS产品进行优化迭代(包含人事、薪酬、排班、考勤、培训、绩效等业务模块);

2.根据产品策略负责产品的需求分析、需求文档编写、交互设计、用户手册等工作;

3.负责用户需求分析和竞品分析,持续优化产品的用户体验,推进产品市场化;

4.与研发同事协同,推进产品迭代、敏捷规划,负责产品验收,确保产品上线;

5.把握产品发展趋势,制定产品竞争策略及规划。


【任职要求】

1.有软件行业需求分析或产品设计知识;

2.了解人力资源行业SaaS产品或相关软件产品设计开发经验;

3.较强的逻辑思维能力,高度责任心,善于沟通,善于学习;

4.熟悉互联网产品设计工具,熟练掌握Axure、XMind等,能够提供高质量的产品原型、流程图、线框图等,清晰表达设计方案。

5.具有较强的计划、组织、协调能力,较强的文字组织和口头表达能力;

5.具有良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致、责任心强,具有吃苦耐劳精神。

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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科锐国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场拥有110 家分支机构,2,600余名专业招聘顾问及技术人员,在20 个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、培训与发展、薪税外包等人力资源全产业链服务,同时提供一体化SaaS云产品、垂直招聘平台、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。通过构建 技术 平台 服务 的商业模式,打造产业互联生态,为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。在过去一年中,服务超过5,300家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业、国企、政府以及非盈利组织,成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名,灵活用工累计派出190,000余人次,聚合合作伙伴近3,500家。

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